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Labour Supply and Inequality Effects of In-Work Benefits: Evidence from Serbia

Saša Ranđelović

Saša Ranđelović

University of Belgrade, Faculty of EconomicsSerbia
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Ranđelović, Saša
, 
Jelena Žarković Rakić

Jelena Žarković Rakić

University of Belgrade, Faculty of EconomicsSerbia
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Žarković Rakić, Jelena
, 
Marko Vladisavljević

Marko Vladisavljević

Institute of Economic SciencesBelgrade, Serbia
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Vladisavljević, Marko
 y 
Sunčica Vujić

Sunčica Vujić

University of Antwerp and University of Bath, Department of EconomicsBelgium
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Vujić, Sunčica
  
04 oct 2019
Labour Supply and Inequality Effects of In-Work Benefits: Evidence from Serbia's Cover Image
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Publicado en línea: 04 oct 2019
Páginas: 1 - 22
Recibido: 01 jul 2019
Aceptado: 01 sept 2019
DOI: https://doi.org/10.2478/ngoe-2019-0010
Palabras clave
© 2019 Saša Ranđelović et al., published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 License.
Idioma:
Inglés
Calendario de la edición:
4 veces al año
Temas de la revista:
Negocios y Economía, Economía política, Política económica, Gestión empresarial, Gestión, organización, gobierno corporativo, Matemáticas y estadística para economistas, Estadísticas
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