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Human resource management practices stimulating knowledge sharing

Jana Matošková

Matošková, Jana

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Petra Směšná

Směšná, Petra

11 ene 2018

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Management & Marketing

Volumen 12 (2017): Edición 4 (Diciembre 2017)

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Publicado en línea: 11 ene 2018

Páginas: 614 - 632

DOI: https://doi.org/10.1515/mmcks-2017-0036

Palabras clave
HRM practices, knowledge sharing, organizational performance, knowledge management, personality traits of employees, organizational culture, managers

© 2018

This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 License.

Idioma:: Inglés

Calendario de la edición:: 4 veces al año
Temas de la revista:: Negocios y Economía, Gestión empresarial, Marketing, ventas, relaciones con el cliente, Gestión, organización, gobierno corporativo, Desarrollo empresarial, gestión del cambio, cooperación, Emprendimiento

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