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Examining the Influence of Organizational Structure and Leadership on Innovation in Hybrid Work Settings: The Mediating Role of Organizational Culture in Enhancing Team Collaboration and Innovation Outcomes

Muhammad Asif Khan

Muhammad Asif Khan

Faculty Economic and Business, Bhayangkara UniversityIndonesia
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Khan, Muhammad Asif
  
06. Juli 2025
Examining the Influence of Organizational Structure and Leadership on Innovation in Hybrid Work Settings: The Mediating Role of Organizational Culture in Enhancing Team Collaboration and Innovation Outcomes's Cover Image
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Online veröffentlicht: 06. Juli 2025
Seitenbereich: 31 - 70
DOI: https://doi.org/10.2478/joim-2025-0002
Schlüsselwörter
© 2025 Muhammad Asif Khan, published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Sprache:
Englisch
Zeitrahmen der Veröffentlichung:
4 Hefte pro Jahr
Fachgebiete der Zeitschrift:
Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Management, Organisation und Unternehmensführung, Grundsätze dern Unternehmensführung, Betriebswirtschaft, andere
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