Logowanie
Zarejestruj się
Zresetuj hasło
Publikuj i Dystrybuuj
Rozwiązania Wydawnicze
Rozwiązania Dystrybucyjne
Dziedziny
Architektura i projektowanie
Bibliotekoznawstwo i bibliologia
Biznes i ekonomia
Chemia
Chemia przemysłowa
Filozofia
Fizyka
Historia
Informatyka
Inżynieria
Inżynieria materiałowa
Językoznawstwo i semiotyka
Kulturoznawstwo
Literatura
Matematyka
Medycyna
Muzyka
Nauki farmaceutyczne
Nauki klasyczne i starożytne studia bliskowschodnie
Nauki o Ziemi
Nauki o organizmach żywych
Nauki społeczne
Prawo
Sport i rekreacja
Studia judaistyczne
Sztuka
Teologia i religia
Zagadnienia ogólne
Publikacje
Czasopisma
Książki
Materiały konferencyjne
Wydawcy
Blog
Kontakt
Wyszukiwanie
EUR
USD
GBP
Polski
English
Deutsch
Polski
Español
Français
Italiano
Koszyk
Home
Czasopisma
Organizacija
Tom 41 (2008): Zeszyt 4 (July 2008)
Otwarty dostęp
Organizational Mental Map and Conative Competences
Darko Kovač
Darko Kovač
oraz
Andrej Bertoncelj
Andrej Bertoncelj
| 12 gru 2008
Organizacija
Tom 41 (2008): Zeszyt 4 (July 2008)
O artykule
Poprzedni artykuł
Następny artykuł
Abstrakt
Referencje
Autorzy
Artykuły w tym zeszycie
Podgląd
PDF
Zacytuj
Udostępnij
Data publikacji:
12 gru 2008
Zakres stron:
127 - 135
DOI:
https://doi.org/10.2478/v10051-008-0014-6
Słowa kluczowe
organizational learning
,
SME
,
conation
,
conative competences
,
organizational mental map
This content is open access.
Darko Kovač
Vocational College for Catering and Tourism Bled, Prešernova 32, 4260 Bled, Slovenia
Andrej Bertoncelj
Faculty of Management Koper, University of Primorska, Cankarjeva 5, pp. 345, 6104, Koper, Slovenia