1. bookTom 5 (2022): Zeszyt 2 (June 2022)
Informacje o czasopiśmie
License
Format
Czasopismo
eISSN
2631-987X
Pierwsze wydanie
07 Jun 2018
Częstotliwość wydawania
2 razy w roku
Języki
Angielski
Open Access

Transformational Consulting – Application of Idiomatic Phrases to Technical and Adaptive Challenges

Data publikacji: 14 Jun 2022
Tom & Zeszyt: Tom 5 (2022) - Zeszyt 2 (June 2022)
Zakres stron: 87 - 96
Informacje o czasopiśmie
License
Format
Czasopismo
eISSN
2631-987X
Pierwsze wydanie
07 Jun 2018
Częstotliwość wydawania
2 razy w roku
Języki
Angielski

Heifetz, R. A. (1998) Leadership without easy answers. Cambridge, MA: Harvard University Press. Search in Google Scholar

Bushe, G. R., & Nagaishi, M. (2018). Imagining the Future Through the Past: Organization Development isn’t (just) about Change. Organization Development Journal, 36(3). 23-36 Search in Google Scholar

Chinoperekweyi, J. (2021). Organization Development Blueprint: promoting OD practice embedded in the field’s early beginnings. Zimbabwe: Centre for Organization Leadership and Development. Search in Google Scholar

Chinoperekweyi, J. (2017). Exceptionality Without Relapse: Pathways and principles to creating an exceptional life. India. Notion Press Search in Google Scholar

Trottier, P. (2020). Pattern Thinking and Emergent Change®. Emergent Organizational Development and Emergent Change® (EODC®) Search in Google Scholar

Chinoperekweyi, J. (2020). Institutionalize OD Practices: Create a culture of thinking in strategic and operational multiples. Leadership Excellence, 37(4), 28-30. Search in Google Scholar

Chinoperekweyi, J. & Young, C. M. (2021). Consulting Maxims for Co-creating Sustainable Futures. Practicing Social Change Journal. 1-7. www.ntl-org.com Search in Google Scholar

Polecane artykuły z Trend MD

Zaplanuj zdalną konferencję ze Sciendo