Logowanie
Zarejestruj się
Zresetuj hasło
Publikuj i Dystrybuuj
Rozwiązania Wydawnicze
Rozwiązania Dystrybucyjne
Dziedziny
Architektura i projektowanie
Bibliotekoznawstwo i bibliologia
Biznes i ekonomia
Chemia
Chemia przemysłowa
Filozofia
Fizyka
Historia
Informatyka
Inżynieria
Inżynieria materiałowa
Językoznawstwo i semiotyka
Kulturoznawstwo
Literatura
Matematyka
Medycyna
Muzyka
Nauki farmaceutyczne
Nauki klasyczne i starożytne studia bliskowschodnie
Nauki o Ziemi
Nauki o organizmach żywych
Nauki społeczne
Prawo
Sport i rekreacja
Studia judaistyczne
Sztuka
Teologia i religia
Zagadnienia ogólne
Publikacje
Czasopisma
Książki
Materiały konferencyjne
Wydawcy
Blog
Kontakt
Wyszukiwanie
EUR
USD
GBP
Polski
English
Deutsch
Polski
Español
Français
Italiano
Koszyk
Home
Czasopisma
Applied Mathematics and Nonlinear Sciences
Tom 9 (2024): Zeszyt 1 (January 2024)
Otwarty dostęp
Innovative Work Behavior and Job Performance of Corporate Employees in the Age of Artificial Intelligence
Sidi Chen
Sidi Chen
,
Xiao Zhang
Xiao Zhang
,
Ling Pan
Ling Pan
oraz
Min Hu
Min Hu
| 03 maj 2024
Applied Mathematics and Nonlinear Sciences
Tom 9 (2024): Zeszyt 1 (January 2024)
O artykule
Poprzedni artykuł
Następny artykuł
Abstrakt
Referencje
Autorzy
Artykuły w tym zeszycie
Podgląd
PDF
Zacytuj
Udostępnij
Data publikacji:
03 maj 2024
Zakres stron:
-
Otrzymano:
06 kwi 2024
Przyjęty:
15 kwi 2024
DOI:
https://doi.org/10.2478/amns-2024-0856
Słowa kluczowe
Artificial intelligence
,
Job performance
,
Intrinsic motivation
,
Interpersonal trust
© 2024 Sidi Chen et al., published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Sidi Chen
Hainan Vocational University of Science and Technology,
Haikou, China
Xiao Zhang
Hainan Vocational University of Science and Technology,
Haikou, China
Ling Pan
Hainan Vocational University of Science and Technology,
Haikou, China
Min Hu
Hainan Vocational University of Science and Technology,
Haikou, China