Skip to content
Publikuj i Dystrybuuj
Rozwiązania Wydawnicze
Rozwiązania Dystrybucyjne
Usługi biblioteczne
Dziedziny
Architektura i projektowanie
Bibliotekoznawstwo i bibliologia
Biznes i ekonomia
Chemia
Chemia przemysłowa
Filozofia
Fizyka
Historia
Informatyka
Inżynieria
Inżynieria materiałowa
Językoznawstwo i semiotyka
Kulturoznawstwo
Literatura
Matematyka
Medycyna
Muzyka
Nauki farmaceutyczne
Nauki klasyczne i starożytne studia bliskowschodnie
Nauki o Ziemi
Nauki o organizmach żywych
Nauki społeczne
Prawo
Sport i rekreacja
Studia judaistyczne
Sztuka
Teologia i religia
Zagadnienia ogólne
Publikacje
Czasopisma
Książki
Materiały konferencyjne
Wydawcy
Journal Matcher
Blog
Kontakt
Wyszukiwanie
Polski
English
Deutsch
Polski
Español
Français
Italiano
Koszyk
Home
Czasopisma
NISPAcee Journal of Public Administration and Policy
Tom 10 (2017): Zeszyt 1 (Czerwiec 2017)
Otwarty dostęp
Civil-Service Reforms and Communist Legacy: The Case of Slovakia
Katarína Staroňová
Katarína Staroňová
Institute of Public Policy, Faculty of Social and Economic Sciences, Comenius University
Bratislava, Slovakia
Wyszukaj tego autora
Sciendo
|
Google Scholar
Staroňová, Katarína
08 lip 2017
NISPAcee Journal of Public Administration and Policy
Tom 10 (2017): Zeszyt 1 (Czerwiec 2017)
O artykule
Poprzedni artykuł
Następny artykuł
Abstrakt
Referencje
Autorzy
Artykuły w tym zeszycie
Podgląd
PDF
Zacytuj
Udostępnij
Pobierz okładkę
Data publikacji:
08 lip 2017
Zakres stron:
177 - 199
DOI:
https://doi.org/10.1515/nispa-2017-0008
Słowa kluczowe
civil service
,
historical legacies
,
professionalization
,
human-resource management
,
Slovakia
© 2017 NISPAcee
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 3.0 License.
