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Proceedings of the International Conference on Business Excellence
Volumen 12 (2018): Edición 1 (Mayo 2018)
Acceso abierto
Job satisfaction from leadership perspective
Fazal Haleem
Fazal Haleem
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Muhammad Jehangir
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15 jun 2018
Proceedings of the International Conference on Business Excellence
Volumen 12 (2018): Edición 1 (Mayo 2018)
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Publicado en línea:
15 jun 2018
Páginas:
363 - 373
DOI:
https://doi.org/10.2478/picbe-2018-0032
Palabras clave
transformational leadership
,
idealized influence
,
individualized consideration
,
inspirational motivation
,
intellectual stimulation
,
employees’ job satisfaction
,
universities
,
higher education
© 2018 Fazal Haleem, published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 License.
