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Employee Participation in the Decision-Making Process and Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Role of Affective Commitment

Emil Knezović

Emil Knezović

International University of SarajevoBosnia and Herzegovina
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Knezović, Emil
 und 
Hamza Smajić

Hamza Smajić

International University of SarajevoBosnia and Herzegovina
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Smajić, Hamza
  
08. März 2022
Employee Participation in the Decision-Making Process and Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Role of Affective Commitment's Cover Image
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Online veröffentlicht: 08. März 2022
Seitenbereich: 64 - 76
Eingereicht: 15. Okt. 2021
Akzeptiert: 06. Feb. 2022
DOI: https://doi.org/10.2478/orga-2022-0005
Schlüsselwörter
© 2022 Emil Knezović et al., published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
Sprache:
Englisch
Zeitrahmen der Veröffentlichung:
4 Hefte pro Jahr
Fachgebiete der Zeitschrift:
Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Management, Organisation und Unternehmensführung, Grundsätze dern Unternehmensführung
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