Login
Registrati
Reimposta password
Pubblica & Distribuisci
Soluzioni Editoriali
Soluzioni di Distribuzione
Temi
Architettura e design
Arti
Business e Economia
Chimica
Chimica industriale
Farmacia
Filosofia
Fisica
Geoscienze
Ingegneria
Interesse generale
Legge
Letteratura
Linguistica e semiotica
Matematica
Medicina
Musica
Scienze bibliotecarie e dell'informazione, studi library
Scienze dei materiali
Scienze della vita
Scienze informatiche
Scienze sociali
Sport e tempo libero
Storia
Studi classici e del Vicino Oriente antico
Studi culturali
Studi ebraici
Teologia e religione
Pubblicazioni
Riviste
Libri
Atti
Editori
Blog
Contatti
Cerca
EUR
USD
GBP
Italiano
English
Deutsch
Polski
Español
Français
Italiano
Carrello
Home
Riviste
South East European Journal of Economics and Business
Volume 3 (2008): Numero 1 (April 2008)
Accesso libero
Work Motivation of Highly-Educated Croatian Employees - What Should Managers and HR Experts Know?
Nina Vokić
Nina Vokić
,
Maja Klindžić
Maja Klindžić
e
Martina Đaković
Martina Đaković
| 14 apr 2008
South East European Journal of Economics and Business
Volume 3 (2008): Numero 1 (April 2008)
INFORMAZIONI SU QUESTO ARTICOLO
Articolo precedente
Articolo Successivo
Sommario
Bibliografia
Autori
Articoli in questo Numero
Anteprima
PDF
Cita
CONDIVIDI
Pubblicato online:
14 apr 2008
Pagine:
89 - 96
DOI:
https://doi.org/10.2478/v10033-008-0009-5
This content is open access.
Nina Vokić
Faculty of Economics and Business, University of Zagreb, Trg J. F. Kennedya 6, 10 000 Zagreb
Maja Klindžić
Faculty of Economics and Business, University of Zagreb, Trg J. F. Kennedya 6, 10 000 Zagreb
Martina Đaković
RTL Television Krapinska, 45, 10 000 Zagreb