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Proceedings of the International Conference on Business Excellence
Volume 14 (2020): Numero 1 (Luglio 2020)
Accesso libero
Implications of Lewin’s Field Theory on Social Change
Vlad I. Roşca
Vlad I. Roşca
Bucharest University of Economic Studies
Bucharest, Romania
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Roşca, Vlad I.
27 lug 2020
Proceedings of the International Conference on Business Excellence
Volume 14 (2020): Numero 1 (Luglio 2020)
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Pubblicato online:
27 lug 2020
Pagine:
617 - 625
DOI:
https://doi.org/10.2478/picbe-2020-0058
Parole chiave
field theory
,
social change
,
participative management
,
Kurt Lewin
,
change management
© 2020 Vlad I. Roşca, published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 3.0 License.
