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Studia Universitatis Babes-Bolyai Oeconomica
Volume 62 (2017): Numero 1 (April 2017)
Accesso libero
Are Cultural and Gender Diversity Drivers of Firm Performance in Post- Crises Emergent Economies?
Silvia Sumedrea
Silvia Sumedrea
| 13 mag 2017
Studia Universitatis Babes-Bolyai Oeconomica
Volume 62 (2017): Numero 1 (April 2017)
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Pubblicato online:
13 mag 2017
Pagine:
61 - 75
DOI:
https://doi.org/10.1515/subboec-2017-0005
Parole chiave
corporate governance
,
diversity
,
firm performance
,
business economics
,
econometrics
© 2017
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 License.