Connexion
S'inscrire
Réinitialiser le mot de passe
Publier & Distribuer
Solutions d'édition
Solutions de distribution
Thèmes
Architecture et design
Arts
Business et économie
Chimie
Chimie industrielle
Droit
Géosciences
Histoire
Informatique
Ingénierie
Intérêt général
Linguistique et sémiotique
Littérature
Mathématiques
Musique
Médecine
Pharmacie
Philosophie
Physique
Sciences bibliothécaires et de l'information, études du livre
Sciences des matériaux
Sciences du vivant
Sciences sociales
Sport et loisirs
Théologie et religion
Études classiques et du Proche-Orient ancient
Études culturelles
Études juives
Publications
Journaux
Livres
Comptes-rendus
Éditeurs
Blog
Contact
Chercher
EUR
USD
GBP
Français
English
Deutsch
Polski
Español
Français
Italiano
Panier
Home
Journaux
Foundations of Management
Édition 13 (2021): Edition 1 (January 2021)
Accès libre
The Importance of Positive Leadership in the Process of Change on the Example of the Banking Sector
Mieczysław Morawski
Mieczysław Morawski
et
Lidia Jabłonowska-Luba
Lidia Jabłonowska-Luba
| 29 juin 2021
Foundations of Management
Édition 13 (2021): Edition 1 (January 2021)
À propos de cet article
Article précédent
Article suivant
Résumé
Article
Figures et tableaux
Références
Auteurs
Articles dans cette édition
Aperçu
PDF
Citez
Partagez
Publié en ligne:
29 juin 2021
Pages:
85 - 102
DOI:
https://doi.org/10.2478/fman-2021-0007
Mots clés
positive leadership
,
process of change
,
knowledge worker
,
banking sector
© 2021 Mieczysław Morawski et al., published by Sciendo
This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
Mieczysław Morawski
Warsaw University of Technology, Faculty of Management
Warsaw, POLAND
Lidia Jabłonowska-Luba
Warsaw University of Technology, Faculty of Management
Warsaw, POLAND